¿A quién va dirigido el servicio de luxometría y cuándo es recomendable realizarlo?
Está destinado a Empresas y profesionales de cualquier sector en el que la luz sea fundamental: oficinas, industrias, almacenes, hospitales y escuelas. Es especialmente útil para Responsables de OHS, Recursos humanos, mantenimiento y gestión del centro. Se recomienda para nuevas instalaciones, cambios de espacio, quejas sobre fatiga visual o deslumbramiento, y como parte del auditorías y revisiones preventivas periódicas.
¿Qué requisitos previos debe cumplir la empresa antes de la medición?
Los espacios deben ser sin obstáculos y con la iluminación representativa de las condiciones de trabajo habituales. Se presenta la solicitud. Documentación técnica de los puestos de trabajo (planes o descripción de áreas y tareas) y facilitar la’acceso a los puntos de control. Trabajamos con luxómetros calibrados y cumplimos con la normativa vigente en materia de ergonomía y seguridad laboral.
¿Cuál es el modelo de servicio y cómo funciona?
La modalidad es mixtoLlevamos a cabo la planificación y el intercambio de documentos en línea o por teléfono, y el Las mediciones se realizan in situ. a los espacios de trabajo. A continuación, comparamos los resultados con la normativa aplicable y elaboramos un informe. diagnóstico con un mapa de iluminación y una tabla de valores, y presentamos el informe y las propuestas de mejora. Podemos realizar la sesión de explicación de los resultados en persona o en línea.
¿Cuánto tiempo lleva y cómo se adapta a los horarios de la empresa?
La duración depende del tamaño del centro y del número de zonas y puntos de control. Nos adaptamos a las necesidades de cada cliente. turnos y en franjas representativas (luz natural, artificial o combinada) para garantizar mediciones fiables, con el impacto mínimo en la actividad. En la mayoría de los casos, no es necesario detener la producción si el acceso es seguro.
¿Qué incluye el informe y qué tipo de documentos justificativos recibiré?
Entregamos un Informe técnico con un mapa de iluminación, una tabla de valores medidos, un diagnóstico claro y medidas preventivas priorizado. Incluye una comparación con la normativa vigente y los criterios de confort visual. Proporcionamos un Justificación de la intervención y, si es necesario, pruebas de la calibración del equipo. Este documento es válido como respaldo para el PRL, auditorías internas e inspecciones.
¿Cumple con el convenio colectivo y la normativa?
Sí. Cumplimos con la legislación vigente sobre las condiciones laborales y las exigencias de la convenio colectivo a la empresa a la hora de establecer criterios de iluminación o ergonomía. Esto facilita la Cumplimiento legal, reduce los riesgos (fatiga ocular, deslumbramiento, accidentes) y mejora la bienestar, la productividad y, a menudo, la eficiencia energética.
¿Supervisas y apoyas la implementación de mejoras?
Sí. Además del diagnóstico, proponemos medidas (redistribución de puntos de luz, LED, mantenimiento, control del deslumbramiento y sensores) y proporcionamos Apoyo en la implementación. Llevamos a cabo el verificación posterior a la mejora Recomendamos establecer un calendario de revisión, o siempre que se produzcan cambios en los espacios o procesos, con un informe final.
¿Cómo puedo suscribirme al servicio y qué información necesitan?
Contáctenos para obtener un resumen. reunión de planificación. Le pediremos planos o bocetos, un desglose de las áreas y tareas visuales, horarios representativos y cualquier problema identificado. Organizamos la visita, realizamos las mediciones y entregamos el informe con el seguimiento adecuado. Ofrecemos Soporte técnico para resolver cualquier duda antes y después del procedimiento.
